Union Nationale
UNSA-Mag n°219
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Stress au travail, il existe des solutions !
Le stress au travail est une réalité mais pas une fatalité ! L’UNSA, dans le cadre de son partenariat avec le Groupe VYV, a rédigé une brochure qui propose des solutions pour y remédier.
Comment reconnaître le stress ? Comment le gérer ? Sur qui s’appuyer pour proposer des améliorations de mes conditions de travail ? L’UNSA et VYV, via cette brochure, répondent à vos questions.
PLF 2022 : du flou et des manques
L’UNSA regrette des flous persistants, notamment sur le revenu d’engagement et le plan d’investissement pour 2030. Ces projets, structurants pour la société et qui doivent redonner des perspectives de long terme, se font attendre et méritent d’être débattus sereinement et de manière collective.
Pouvoir d’achat et “reste à vivre” : aux entreprises et au gouvernement d’agir !
Le SMIC augmentera de 2,2% à partir du 1er octobre prochain. Cette revalorisation est automatique en raison de l’accélération de l’inflation et ne provient pas d’une décision gouvernementale. Cette augmentation mécanique (1), prévue par la loi (2) , permettra certes de maintenir le pouvoir d’achat du salaire minimum, mais ce n’est pas suffisant !