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Auditionnée par l’Assemblée nationale, l’UNSA a fait part de ses propositions pour améliorer la protection sociale des travailleurs des plateformes numériques (Uber, Deliveroo, etc.). Pour l’UNSA, au sortir d’une crise sanitaire sans précédent, il faut renforcer la protection des travailleurs des plateformes en matière de santé et d’accident du travail.
Les militant-es de l'UNSA CTBR (Compagnie des transports du Bas-Rhin) on manifesté et posé un préavis de grève avec les organisations syndicales représentatives.
L'action de l'intersyndicale a su obtenir une réponse positive de la direction après cette journée "out", après de nombreuses tentatives lors du dialogue sociale.
Olivier Gundy est intervenu dans le journal Rue89 Strasbourg pour faire état de la situation.
Les résultats du 2ème tour des élections du CSE MANPOWER NORD sur les trois collèges (cadres assimilés, cadres et employé(e)s ouvriers) donne un résultat de 19,8 % pour l'UNSA qui devient 4ème organisation syndicale représentative dans l'entreprise.
À rebours des justifications du Gouvernement, plusieurs études récentes commanditées par la Dares démontrent que l’augmentation des contrats courts n’est pas imputable ni aux règles de l’assurance chômage ni au comportement des demandeurs d’emploi.
Un rapport parlementaire présenté le 15 juin s’intéresse à la régulation des Contrats à durée déterminée d’usage (CDD-U). Il invite à stopper le développement tous azimuts de ce type de contrats, particulièrement précaire. Pour l’UNSA, ce rapport tombe à point.