Le premier ministre a annoncé la prolongation, jusqu’au 30 juin 2022, des aides aux entreprises pour l’embauche d’apprentis ou en contrat de professionnalisation.
L’UNSA considère que ces mesures incitatives vont dans le bon sens notamment pour les publics les plus éloignés de l’emploi. Ce soutien à l’embauche pourrait conduire à remédier à la pénurie de recrutement dans certains secteurs.
L’UNSA Fonction Publique met en ligne un jeu de questions/réponses afin d’aider au mieux les agents publics durant cette période. Les dispositions évoluent pour les agents vulnérables à partir du 27 septembre 2022.
Le ministre de la Santé a annoncé, le 9 septembre 2021, que la contraception hormonale sera gratuite pour toutes les femmes jusqu’à 25 ans, à compter du 1er janvier 2022. Pour l’UNSA, la prise en charge de la contraception hormonale, et de tous les soins liés à cette prescription est une bonne nouvelle.
Les agents publics de l'État pourront bénéficier d'un forfait mensuel de 15 € à partir de janvier 2022 s'ils en font la demande. Le décret voté par l'UNSA est publié.
Didier Charrié, secrétaire général départemental du SE-Unsa Bas-Rhin (67) est intervenu le 09 septembre 2021 dans le journal local "l'Alsace" afin de faire état de la situation des professeurs des écoles en cette rentrée scolaire 2021/2022.
En effet, la pénurie de professeurs corrélée au recrutement d'intérimaires ne possédant pas la même formation, ne semble pas répondre de manière efficiente aux objectifs de réussite de l'ensemble des élèves du 1er degré dans le département.
Consultez l'article ci-après pour en savoir plus